疲れた…(´・ω・`)

新年度になり、職場の人事異動とか配置変更とかの関係であれこれややこしい。
新しく来た人に仕事を教えているのですが…えーっと、やる気もない、危機感もない、時間の観念もないオジサマとか、何この罰ゲームみ。

私が一人でやった方が早いのは明白なのですが、意地でも最初から最後まで教えますよ。
教えきって「私は教えましたが、あとは貴方次第です」とすることにしました。
あとは好きにして下さいってヤツですね。
逃げ道ないくらいに教えてやりますよ、ええ!!

というか、不思議でなりませんわ。
この人、前のところで一日どうやって時間管理してたんだとか、仕事やってたのかとか(笑)。

ちなみに私が滅びの呪文のような勢いで説明しているのを、横からチラ見した後輩ちゃんのコメント。

「○○さん、目が笑ってなさすぎ。私なら凍るわ、あれ(笑)」

オッサン、凍らなかったからまだまだだな!(違

明日は憂さ晴らしに、おやつ持参で行こう…と、阪神版プチをバックに入れましたよ…。
(決してトラを食って鯉勝利祈願とかいうのでは←笑)